Comisiones Obreras - Unión Sindical de Castilla-La Mancha
- El cierre de la planta albaceteña supondría la pérdida de unos 500 empleos, entre directos e indirectos.
- CCOO va a trabajar por la defensa del empleo.
Albacete, 21 de mayo de 2013. (CCOO/Agencias). CCOO y la Federación regional de Industria Textil-Piel, Químicas y Afines (FITEQA) de CCOO de Castilla-La Mancha han pedido esta mañana a las instituciones que se impliquen para evitar el cierre de la planta de Gamesa en Albacete que supondrá el despido de sus 243 trabajadores, así como la destrucción de otros empleos indirectos, en total se perderán unos 500 puestos de trabajo. CCOO va a trabajar por el mantenimiento del empleo y anuncia el comienzo de un calendario de movilizaciones que está elaborando con los trabajadores y que se dará a conocer en los próximos días.
Madrid, 16 de mayo de 2013. Toda la representación sindical de Liberbank están concentrados esta mañana en la plaza de la Lealtad de Madrid, contra las medidas que quiere implantar la empresa para ahorrarse unos 100 millones de euros a costa de los trabajadores.
- El despido de otros nueve interinos en varios centros de salud provoca otros tantos desplazamientos y amortizaciones de plazas en el Hospital provincial
- La gerencia responsabiliza a los coordinadores de los centros de salud, por comprometerse a conseguir un ahorro del 20%, casi todo a costa del capítulo de Personal, sin negociarlo con los representantes de los trabajadores y que la propia gerente considera de imposible cumplimiento
Negociación y presión: Moncobra consigue un buen convenio para cuatro años
- La empresa, que se ocupa del mantenimiento mecánico de la central nuclear de Trillo, cierra el acuerdo en la Mediación previa a la huelga convocada por la Federación de Industria de CCOO
- "La prestación del servicio es inviable con la dotación económica (52 millones de euros) y no da para pagar los salarios a las y los trabajadores; se trata de una baja temeraria por parte del SESCAM".
- "El servicio se adjudicará a la empresa que más abarate los precios"
- En la limpieza de hospitales y centros sanitarios de la región trabajan 1.500 personas, en su mayoría mujeres, con salarios que no llegan a los 900 euros en jornadas completas y 400 en jornadas parciales
Toledo, 13 de mayo de 2013. CCOO de Castilla-La Mancha denuncia que los nuevos pliegos de condiciones del SESCAM para la adjudicación de los servicios de limpieza en los hospitales y centros sanitarios de la región contemplan un recorte temerario del 20% en la cuantía económica que supondrá que las empresas reduzcan un 20% los salarios de sus trabajadores y trabajadoras, en su mayoría mujeres, o que se destruyan 300 empleos de un total de 1.500.
- "Reclamamos un consenso de país, un acuerdo político, económico y social para hacer frente a la situación de emergencia nacional"
- "Lo primero es el Empleo. Frenar el desempleo, reactivar la economía para empezar a crearlo y, entre tanto, garantizar una renta mínima a todas las personas"
Toledo, 8 de mayo de 2013. El secretario general de CCOO de Castilla-La Mancha, José Luis Gil, ha afirmado que "sería muy conveniente que en la mesa de negociación de hoy se acerquen posiciones" con el Grupo Liberbank, y advirtió que de lo contrario "exigiremos la intervención del Banco de España para que aborde medidas que den viabilidad a la empresa y tranquilidad a las y los trabajadores".
- El cambio en la normativa sobre IT es básico para avanzar, pero no suficiente -al menos para CCOO
- La Ley en sí es, a juicio, de CCOO, "una Ley para perpetuar la discriminación, la arbitrariedad, el amiguismo y el clientelismo; y el castigo a quienes no comulguen con el Gobierno"
- CCOO reclama cambios sustanciales en lo que atañe a movilidad, adscripciones a puestos y competencias de los agentes medioambientales, entre otras muchas cuestiones
Privatización de las Residencias Universitarias: Marín mintió a las Cortes de Castilla-La Mancha
Toledo, 20 de mayo de 2013. El consejero de Educación de Castilla-La Mancha, Marcial Marín, garantizó el pasado jueves, 16 de mayo, ante el pleno de las Cortes regionales, que las residencias universitarias que pretende privatizar mantendrán sus actuales precios públicos y condiciones de acceso; así como que no despedirá a ninguno de los trabajadores. El señor Marín mintió en todas sus afirmaciones.
CCOO celebra asambleas informativas para empleados públicos de la JCCM
- Se analiza y debate la situación de las negociaciones de la Ley de Empleo Público y del VII Convenio del personal laboral
- También se están celebrando asambleas específicas para lo agentes medioambientales, sometidos por el Gobierno Cospedal a una especial tensión
- No hay justificación económica para la privatización de las residencias y tampoco justificación social: la única residencia privada de Ciudad Real tiene una ocupación del 40%, mientras las públicas están al 100%
- "Algo huele muy mal en este plan privatizador. El consejero se oponía a que el PSOE externalizara hasta el servicio de limpieza de las residencias; pero ahora dice que los votos le legitiman a él para privatizarlas por completo".
- No hay razones económicas que justifiquen los planes de la consejería de Educación
- El propio consejero de oponía vehementemente a las privatizaciones durante la campaña electoral de 2011
- La privatización encarecerá las tasas a los usuarios, empeezando por suprimirles la manutención durante los fines de semana y festivos
- CCOO presentará mañana demanda por conflicto colectivo contra el tercer ERE impulsado por María Luisa Soriano en GEACAM, tras serle anulados los dos anteriores
Liberbank: Gracias a todos y a todas por vuestra participación en las jornadas de paro y de huelga.
- La lucha continúa: el próximo día 16 de mayo, coincidiendo con la salida a Bolsa de Liberbank, los delegados y delegadas sindicales del Grupo nos concentraremos durante una hora enfrente de la Bolsa de Madrid
- La lucha continúa: La empresa nos comunicará en breve las medidas que considere oportuno implantar unilateralmente. Por nuestra parte continuaremos con la conflictividad, tanto social como legalmente.
8 de mayo de 2013. Lamentablemente, en la reunión celebrada hoy 8 de mayo en la mesa de negociación, no hemos llegado a acuerdo debido a la inflexibilidad de la empresa que se ha mantenido inamovible, salvo alguna posición cosmética que le sirviera de prueba ante una posible demanda o conflicto colectivo que los servicios jurídicos de CCOO y UGT empiezan a valorar.
- Cientos de agentes medioambientales advierten por escrito a la consejera de Agricultura que "la Orden de Incendios 2013 es ineficaz y peligrosa para los trabajadores y para el medio ambiente"
- CCOO denuncia el acoso de ciertos grupos de presión del ámbito privado contra Correos, el principal operador postal público de este país
- El Comité de Empresa de Ayuda a Domicilio de Guadalajara rechaza el despido de 16 trabajadoras que pretende la empresa
- CCOO y UGT convocan dos jornadas de huelga general en Liberbank los días 27 y 28 de mayo
- Más de un centenar de delegados y delegadas de CCOO en las contratas de limpieza del SESCAM se manifiestan en Toledo contra los recortes
- 23.05.2013, 0:00. CCOO denuncia el acoso de ciertos grupos de presión del ámbito privado contra Correos, el principal operador postal público de este país
- 23.05.2013, 0:00. El Comité de Empresa de Ayuda a Domicilio de Guadalajara rechaza el despido de 16 trabajadoras que pretende la empresa
- 22.05.2013, 0:00. CCOO y UGT convocan dos jornadas de huelga general en Liberbank los días 27 y 28 de mayo
- 22.05.2013, 0:00. Firmado el Convenio del Campo de Cuenca para más de 6.000 trabajadores
- 22.05.2013, 0:00. Más de un centenar de delegados y delegadas de CCOO en las contratas de limpieza del SESCAM se manifiestan en Toledo contra los recortes
